ダブルバンクがつくるのは、雇い主の思いをカタチにし、求職者の心を引き寄せるトレンドデザインの採用サイトです。
文字制限なし・画像数制限なし・レイアウト数制限なしにする事により、企業の魅力を表現しつくします。
「今」必要な人材を逃しません。
このように制限なしでＷｅｂサイトとしてデザインされる求人ページは、
大手の求人媒体でも最上位プラン扱いになることがほとんどです。
最上位プランにも劣らないハイクオリティな採用サイトを、ダブルバンクではすべてのお客様にお届けしています。
テキストばかりで読みづらい、、、
写真が少なく
雰囲気も伝わらない、、、
読みやすい量のテキストに、
イメージが膨らむ写真も追加！
ダブルバンクは、
求人情報に特化した検索エンジンである
Indeed、Googleしごと検索、求人ボックス、
スタンバイに自動的に横断掲載されます。
例えばIndeedは、世界で月間2億5,000万PV、
日本だけでも3,000万PV。
圧倒的に多くの求職者に向けて
“伝わる求人”で訴求できます。
ダブルバンクがつくるのは、掲載期間の限られた「求人広告」ではありません。
採用戦略に応じて自由に内容を編集し、いつでも＆好きなだけ公開できる「採用サイト」です。
採用が必要になったら、ボタンをONにして即掲載。
充足したら掲載OFF。そして募集職種が変わったら、内容をアレンジして再掲載――。
どこよりスピード感あるフレキシブルな採用活動を、イツザイなら実現できます。
合同会社DOTinnovation 様
過去の採用戦略では、スタートから10ヶ月経ってもまったく応募が振るわず…。でも、イツザイで状況ががらりと変わりました。
たった1ヶ月で早速応募が来て、それからも「ぜひ働きたい！」という人からの応募が絶えません。職場の雰囲気もすごく良くなりました！
手軽で、見やすく、使いやすい。それこそ、イツザイの採用管理システムのこだわりです。
あらゆる媒体のシステムを研究し、本当に必要な機能だけを選び抜いて
“誰でも使いこなせる” 管理画面をご用意しました。
「サイト管理→求人掲載→面接設定→採用」という一連の業務はもちろん、
応募者管理や原稿編集、データ分析などもすべてカンタン操作で行えます。
また媒体などと違って、
募集内容に変更が必要なときは自分ですべて編集できるという手軽さもポイントです。
合同会社DOTinnovation 様
製造業ということもあり、正直…人気のない職種だと諦めていました。それが、サイト掲載から1ヶ月で応募13名です。
長期戦を覚悟していたのに、あっさり採用に成功してしまいました。会社の魅力をたっぷり詰め込める点に魅力を感じてイツザイを選びましたが、正解でした。
それは、「理想の人材に求人を届け、その求人に応募させる」
これが大切なポイントになってきます。
このポイントを実現させるのがダブルバンクのサービスです。ご提供するのは、適切に魅力が伝わる最高クオリティの採用サイト。
この採用サイトをIndeedや国内大手の求人検索エンジンに横断掲載し、自社に適応した人材の採用チャンスを高めます。
魅力的なコンテンツを作り、 広く見てもらう。これはダブルバンクの採用サービスにおけるとても重要な戦略です。
そもそも応募が来ない。
仕事内容が伝わらずミスマッチが起きる。
採用してもすぐに辞めてしまう。
これらの原因は、
従来型の採用手法に原因があります。
プラン関係なし！
ご契約いただいたすべてのお客様に、
最高クラスの採用サイトをお作りします。
プロのクリエイターが専任となり、取材、撮影、デザイン、ライティングなど、、
企業の魅力や特徴を表現しつくします。
さらにダブルバンクは...
| ダブルバンク | 大手A社 | 大手B社 | |
|---|---|---|---|
| 掲載期間 | 永年 | 1週間 | 4週間 |
| 形式 | 独自デザイン（写真多数） | 文章のみ | テンプレート（写真数点） |
採用の際、求人コンテンツを利用する目的は、求職者に「ここで働きたい！」と強く思ってもらう為です。
会社の理念・事の魅力を求職者に的確に伝え、“会社を好きになってもらう。
これにより応募効果を最大20倍程度改善することができます（当社調べ）。
当社はこれまで多くのお客様の採用サポートを行い、Web制作の実績を築いてきました。
応募者の目を引き。内容を読ませる。そして応募まで導く。
採用コンテンツ作りなら、他のどこにも負けるつもりはありません。
採用コンテンツで最も重要なのは、仕事・会社・人のイメージを具体的かつ瞬時に伝える表現力です。
表現するのに最も適した方法、それは魅力的な写真を多数掲載がカギになります。
ダブルバンクには、自由度の高いデザインサイトに写真を10枚以上載せることができます。
既存の求人媒体を利用するだけでは伝えきれない会社の本当の魅力を、確実に表現できます。
ダブルバンクの求人は、
求人情報に特化した検索エンジンであるIndeed、Googleしごと検索、求人ボックス、スタンバイに横断掲載されます。
中でもIndeedは世界で月間2億5,000万PV、国内でも月3,000万PVを誇る、まさに魅力的な人材の宝庫。
かつてないほど採用のチャンスを増やし、理想の人材と出会う確率を高めることができます。
求人サイトごとの
検索・会員数・情報に限られる
月間のアクセス者数は
Indeedだけで2億5000万人以上
多くの求職者の目に留まり、
応募効果の高い採用サイトへ誘導できる！
有料広告を活用すればライバルより目立つページ上部にも掲載可能！どこより大きなマーケットの特等席で、会社の魅力を効果的に発信できます。
認定パートナーとは、いわばIndeedからのお墨付きです。Indeedにおける豊富な採用ノウハウ、効果的かつ継続的な広告運用で採用にコミットします。
「どこで、どんな仕事をするか」を考える求職者の検索意図に沿った求人運用で、有効応募（現実的な採用につながる応募）を増やします。
